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如何做好5S管理,請注意抓住這幾點!很多企業(yè)都在實施5S管理,因為5S管理是企業(yè)提升管理水平的很基礎(chǔ)的改善工具。5S管理傳入中國并逐步為我國企業(yè)所熟知并使用,但還是有很多的管理者對5S管理存在一定的誤解,認為5S管理就是輕輕松松的打掃下衛(wèi)生等,企業(yè)可做可不做等,這種想法是錯誤的,或者有的企業(yè)實施5S管理總是不成功,不是這里有問題就是哪里有問題,那么企業(yè)應(yīng)該如何做好5S管理呢?請注意抓好這幾點?
5S管理的注意點:
一、5S現(xiàn)場管理基本內(nèi)容:整理的注意點
在整理不要的物品時,應(yīng)注重以下幾個著眼點貨架、工具箱、抽屜、櫥柜中有沒有雜物、書報部門雜志、空罐、廢手套。抹布、已損壞的各種器具。部門倉庫中是否有退休人員的物品。
二、5S管理要全員參與
5S作為現(xiàn)場管理的一個基礎(chǔ)環(huán)境的建立,有著方法相對簡單、貼近每一個人工作的特點,同時5S改善所帶來的成果又是非常直觀的,很容易以直觀的效果提示團隊的成就感、歸屬感,從而為下一步的改善推動打下基礎(chǔ)。
三、5S現(xiàn)場管理基本內(nèi)容:清掃、清潔的注意要點
應(yīng)對每個崗位制崗5S常確認表;明確應(yīng)負責(zé)的范圍、對象、方法、周期、要求,定期檢查實施及記錄狀況。;廠區(qū)內(nèi)所有的區(qū)域、設(shè)備都應(yīng)有十分明確的5S責(zé)任人;制定5S活動競賽方法,導(dǎo)入競爭制度,有助于5S活動的持續(xù)開展下去。
四、5S管理要持續(xù)改善
很多企業(yè)前面實施5S管理你會覺得有一些成效,但是會發(fā)現(xiàn)5S管理在后面就有一點不行,很大的一個原因就是企業(yè)在推行5S管理后,后面沒有堅持,沒有持續(xù)推行,導(dǎo)致后面的5S有點崩的感覺,要知道5S管理就是一個很需要不斷嘗試、不斷完善的過程。
5S管理的效用:
1、5S管理是節(jié)約家,實現(xiàn)了成本優(yōu)化。
2、5S管理是很好的推銷員,提升了企業(yè)形象。
3、5S管理不僅是安全保障者,也是品質(zhì)守護神。
4、5S管理是標準化的推動者。
5、5S管理形成令人滿意的職場,提高了工作效率。
5S管理實施意義:
5S是現(xiàn)場管理的基礎(chǔ),是TPM(的前提,是TQM的第一步,也是精準生產(chǎn)的有效推行的保證。
5S現(xiàn)場管理法能夠營造一種“人人積極參與,事事遵守標準”的良好氛圍。有了這種氛圍,推行TQM及TPM就更容易獲得員工的支持和配合,有利于調(diào)動員工的積極性,形成強大的推動力。
實施TQM、TPM等活動的效果是隱蔽的、長期性的,一時難以看到顯著的效果。而5S活動的效果是立竿見影的。如果在推行、TQM、TPM等活動的過程中導(dǎo)入5S,可以通過在短期內(nèi)獲得顯著效果來增強企業(yè)員工的信心。
5S是現(xiàn)場管理的基礎(chǔ),5S水平的高低,代表著管理者對現(xiàn)場管理認識的高低,這又決定了現(xiàn)場管理水平的高低,而現(xiàn)場管理水平的高低,制約著TPM、TQM活動能否順利、有效地推行。通過5S活動,從現(xiàn)場管理著手改進企業(yè)“體質(zhì)”,則能起到事半功倍的效果。
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